전통적인 중앙 집중식 아키텍처는 빠른 개발 사이클 속에서 병목이 되고 있으며, 이를 해소하기 위해 의사결정을 분산화하고 승인 체계 대신 가드레일(guardrail) 중심의 거버넌스로 전환하는 흐름이 주목받고 있다. 아키텍트의 역할을 재정의하고, 팀이 자율적으로 움직일 수 있도록 지원하는 플랫폼(enabling platform)을 구축하는 프레임워크를 다룬다. 엣지(edge) 자율성과 조직 전체의 전략적 일관성을 동시에 확보하는 균형점을 어떻게 설계할 것인지에 대한 실무자 인사이트를 제공한다.
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